Sivu 1 / 2 12 ViimeisinViimeisin
Näytetään tulokset 1-15/29

Viestiketju: Ajokahvajuoppous

  1. #1

    Liittynyt
    30.06.2005
    Sijainti
    Helsinki, Hamina
    Viestejä
    676

    oletus Ajokahvajuoppous

    Tässä yks ilta tuli oltua kaljalla parin itseään raitiovaunuasiantuntijana pitävänä kanssa, esiin tuli mielenkiintoinen juttu: Jos kuljettaa kovassakin humalassa raitiovaunua, on silti viranomaisten silmissä aika pieni kriminaali, suurin ja samalla ainoa sanktio on todennäköinen lopputili HKL:ltä. Onko todella näin?
    antti

  2. #2
    sub
    sub ei ole kirjautuneena

    Liittynyt
    29.10.2010
    Viestejä
    279

    oletus Vs: Kaljahorinaa

    Ei voi olla. Kännikuski ei voi paeta henkilökohtaista rikosoikeudellista vastuutaan virka/työsuhteen taakse. Tietysti jos ei kärähdä poliisille suoraan kahvasta niin käytännössähän rikosoikeudellista näyttöä ei oikein ole jos työnantaja ei kutsu paikalle asianomaista viranomaista toteamaan juopumuksen taso ennen kuin brenkku on kuskin kehosta palanut pois.

  3. #3

    Liittynyt
    17.05.2010
    Sijainti
    Otaniemi
    Viestejä
    164

    oletus Vs: Kaljahorinaa

    Suomen laki sanoo rattijuopumuksesta näin (korostus oma):
    Joka kuljettaa moottorikäyttöistä ajoneuvoa tai raitiovaunua – –
    Lisäksi ratikassa on yleensä matkustajia, joten seuraavakin varmaan pätee:
    – – ja olosuhteet ovat sellaiset, että rikos on omiaan aiheuttamaan vaaraa toisen turvallisuudelle, rikoksentekijä on tuomittava törkeästä rattijuopumuksesta vähintään 60 päiväsakkoon tai vankeuteen enintään kahdeksi vuodeksi.
    Eli kyllä siinä jonkinmoinen rikollinen alkaa jo olla. Tietysti tilanteesta riippuen potkut saattavat silti kirpaista enemmän.

  4. #4
    Tunnistettu jäsen 339-DF avatar
    Liittynyt
    08.08.2005
    Viestejä
    6707

    oletus Vs: Kaljahorinaa

    Melkeinpä sanoisin näin, että raitiovaunun kuljettaminen tosihumalassa on aivan erityisen vaarallista, sillä raitiovaunu painaa valtavan paljon verrattuna muihin kulkuneuvoihin, joten sillä on mahdollista saada aikaan huomattavasti suurempaa vahinkoa. En silti muista, että ajokahvajuoppous olisi johtanut onnettomuuksiin tai ainakaan niistä ei ole julkisuudessa keskusteltu.

    Raitioliikenneyksikössä kyllä järjestetään säännöllisiä puhallutuksia vuoroon saapuville, mutta nehän tehdään ennen ajamista, joten seurauksena ei kai ole "kuin" työsuhteen purku.
    "Puolet asunnosta on oltava kylpyhuonetta siltä varalta, että sinne tulee joskus joku invalidi suihkuun."
    – Minna Lindgren: Kuolema Ehtoolehdossa

  5. #5

    Liittynyt
    10.02.2009
    Viestejä
    494

    oletus Vs: Kaljahorinaa

    Lainaus Alunperin kirjoittanut 339-DF Näytä viesti
    Raitioliikenneyksikössä kyllä järjestetään säännöllisiä puhallutuksia vuoroon saapuville, mutta nehän tehdään ennen ajamista, joten seurauksena ei kai ole "kuin" työsuhteen purku.
    Tämän toiminnan voinee yleistää ihan jokaiseen joukkoliikennevälineeseen? Ei kai bussikuskiltakaan oteta korttia pois, jos ennen työvuoroa mittarissa viisari värähtää?

  6. #6

    Liittynyt
    28.08.2008
    Viestejä
    177

    oletus Vs: Kaljahorinaa

    Lainaus Alunperin kirjoittanut 339-DF Näytä viesti
    Raitioliikenneyksikössä kyllä järjestetään säännöllisiä puhallutuksia vuoroon saapuville, mutta nehän tehdään ennen ajamista, joten seurauksena ei kai ole "kuin" työsuhteen purku.
    Liekö sitäkään jos ajoon ei ole ehtinyt. Eiköhän nykyään kaikki työnantajat ole velvoitettuja järjestämään hoitoonohjaus tai muuta kuntoonsaattavaa toimenpidettä. Työsuhteen purku ei ikävä kyllä taida olla mitenkään mahdollista?

  7. #7
    ess
    ess ei ole kirjautuneena
    ess avatar
    Liittynyt
    10.11.2007
    Sijainti
    Helsinki
    Viestejä
    733

    oletus Vs: Ajokahvajuoppous

    Menee taas aika tulkinnanvaraiseksi tuo että oliko ko. henkilö lähdössä ajamaan vaiko vain tullut työpaikalle ilmoittamaan esimiehelle ettei ole ajokunnossa. Tietysti jo työpaikalle tuleminen alkoholin vaikutuksen alaisena on jo kiellettyä, mutta siitä ei voine kovin kovaa sanktiota antaa.
    "Juna toisi huumeet."

  8. #8
    Tunnistettu jäsen vristo avatar
    Liittynyt
    28.06.2005
    Sijainti
    Helsinki
    Viestejä
    3560

    oletus Vs: Kaljahorinaa

    Lainaus Alunperin kirjoittanut iiko Näytä viesti
    Tämän toiminnan voinee yleistää ihan jokaiseen joukkoliikennevälineeseen? Ei kai bussikuskiltakaan oteta korttia pois, jos ennen työvuoroa mittarissa viisari värähtää?
    Ei korttia voi ottaa pois kuin poliisi tai lääkäri, nykyään.

    Eri yhtiöiden päihdepolitiikassa on vähän toisistaan poikkeavia käytäntöjä.

    Joissain liikenneyhtiöissä, kun edustamassani, alkometrin näyttäminen jotain muuta kuin lukemaa "0", seurauksena on työsuhteen purku (vaikka siis lainkirjain rattijoupumuksen suhteen ei täyttyisikään). Samaten, jos alkolukkoon puhaltamisen jälkeen autoa ei saada, nollaa korkemmasta promillelukemasta johtuen, liikkeelle. Kuljettajan tila toki tarkastetaan vielä varikolla tarkkuusalkometrillä, luottamusmiehen läsnäollessa. Yhtiömme päihdepolitiikan mukaan meillä on täydellinen nolla-toleranssi koko yhtiössä (sama koskee muitakin päihteiksi luokiteltuja aineita), koskien sen kaikkia työntekijöitä sekä henkilöstöryhmiä. Tämä kerrotaan selvästi jo meille työhön hakiessa ja työsopimusta allekirjoitettaessa. Ja päihdepolitikka on kaikkien luettavissa ilmoitustauluilta.

    Minusta ainoa oikea päihdelinja niinkin onnettomuusalttiilla alalla kuin liikennealalla. Olen nähnyt niin paljon kollegoja, jotka ovat töissä "veitsen terällä". Sellainen ajamassa yli 20 tonnia painavaa telibussia on jo ihan selkeä turvallisuusriski.

    Enkä edelleenkään ymmärrä, miksi pitäisi voida juoda alkoholia ennen työpäivää tai niin, että se ei ehdi poistua verestä ennen sitä.

    Vapaat vapaina ja vesiselvänä rattiin!
    Viimeisin muokkaaja vristo; 31.05.2013 kello 11:28.

  9. #9
    Tunnistettu jäsen
    Liittynyt
    23.12.2007
    Viestejä
    582

    oletus Vs: Kaljahorinaa

    Lainaus Alunperin kirjoittanut kalle. Näytä viesti
    Liekö sitäkään jos ajoon ei ole ehtinyt. Eiköhän nykyään kaikki työnantajat ole velvoitettuja järjestämään hoitoonohjaus tai muuta kuntoonsaattavaa toimenpidettä. Työsuhteen purku ei ikävä kyllä taida olla mitenkään mahdollista?
    Minä olen käsittänyt tämän näin, että jos on useita poissaoloja joiden syy saattaa liittyä alkoholin käyttöön tai mittari näyttää alle 0,5 promillea, niin silloin hoitoonohjaus on se velvoite. Työhön tuleminen niin, että veressä on alkoholia vähintään 0,5 prommillea on peruste työsuhteen välittömälle purkamiselle.
    Viimeisin muokkaaja Samppa; 31.05.2013 kello 14:13.

  10. #10
    Tunnistettu jäsen vristo avatar
    Liittynyt
    28.06.2005
    Sijainti
    Helsinki
    Viestejä
    3560

    oletus Vs: Kaljahorinaa

    Lainaus Alunperin kirjoittanut vristo Näytä viesti
    Olen nähnyt niin paljon kollegoja, jotka ovat töissä "veitsen terällä".
    Täsmennän tätä vielä hieman: "veitsenterällä" tarkoitan yleistä elämänhallintaa ja epäterveitä elämäntapoja. Toisin sanoen ei osata erottaa vapaa-ajan "harrastuksia" ja elämän taloudellista hallintaa sekä työelämää toisistaan; itsekontrolli on heikkoa.
    Viimeisin muokkaaja vristo; 31.05.2013 kello 14:48.

  11. #11
    ultrix avatar
    Liittynyt
    22.10.2005
    Sijainti
    Tampere Järvensivu (Jvs)
    Viestejä
    3342

    oletus Vs: Kaljahorinaa

    Lainaus Alunperin kirjoittanut vristo Näytä viesti
    Yhtiömme päihdepolitiikan mukaan meillä on täydellinen nolla-toleranssi koko yhtiössä (sama koskee muitakin päihteiksi luokiteltuja aineita), koskien sen kaikkia työntekijöitä sekä henkilöstöryhmiä.
    Koskeeko nollatoleranssi myös kofeiinia? Pahat kahvitärinät ovat paljon isompi vaara liikenteessä kuin puolikas pilsneri lounaan yhteydessä…
    Sakari Kestinen

  12. #12
    Tunnistettu jäsen vristo avatar
    Liittynyt
    28.06.2005
    Sijainti
    Helsinki
    Viestejä
    3560

    oletus Vs: Kaljahorinaa

    Lainaus Alunperin kirjoittanut ultrix Näytä viesti
    Koskeeko nollatoleranssi myös kofeiinia? Pahat kahvitärinät ovat paljon isompi vaara liikenteessä kuin puolikas pilsneri lounaan yhteydessä…
    Ei kai, kuten ei energiajuomiakaan. Itse en juo ollenkaan kahvia, tai muitakaan kofeenipitoisia valmisteita, juuri mainitsemastasi syystä. Se määrä, joita jotkin kollegat juovat kahvia tekisikin minusta vaaratekijän liikenteessä.

    Ymmärrän, mitä ajat takaa, mutta siitä huolimatta olen sitä mieltä, ettei alkoholi sovi ammattikuljettajan työpäivään. Miksei vesi kelpaisi yhtä hyvin jano- tai ruokajuomaksi?

    Toki on totta, että liikenteessä ajaa tälläkin hetkellä paljon erinäisten lääkkeiden ja kemikaalien vaikutuksen alaisina olevia kuljettajia. Myös ammattikuljettajia.

  13. #13
    Karosa avatar
    Liittynyt
    17.10.2011
    Sijainti
    Espoo
    Viestejä
    2539

    oletus Vs: Kaljahorinaa

    Lainaus Alunperin kirjoittanut vristo Näytä viesti
    Miksei vesi kelpaisi yhtä hyvin jano- tai ruokajuomaksi?
    Vesi, se vanhin voiteista. Vesipullo on kyllä järkevin ratkaisu, ainakin näin kuumina kesäpäivinä. Itse teen ainakin, semmoisen pienen kikka kakkosen, että jäädytän ensin jääpuikon sinne sisälle, niin pysyy sitten vesipullo koko päivän kylmänä.

  14. #14
    Tunnistettu jäsen juhanahi avatar
    Liittynyt
    29.06.2005
    Sijainti
    Helsinki
    Viestejä
    340

    oletus Vs: Kaljahorinaa

    Lainaus Alunperin kirjoittanut Samppa Näytä viesti
    Minä olen käsittänyt tämän näin, että jos on useita poissaoloja joiden syy saattaa liittyä alkoholin käyttöön tai mittari näyttää alle 0,5 promillea, niin silloin hoitoonohjaus on se velvoite. Työhön tuleminen niin, että veressä on alkoholia vähintään 0,5 prommillea on peruste työsuhteen välittömälle purkamiselle.
    Kyllä ainakin meillä metrossa riittää potkuihin mikä tahansa nollaa suurempi lukema (siis myös alle 0,5 promillea). Ja siis edes ohjaamoon asti ei tarvitse ehtiä, vaan sanamuoto oli jotenkin niin, että "saapuu työpaikalle aikomuksenaan ajaa junaa". Hoitoonohjaus tulee toki sitten kyseeseen, jos näitä kuvaamiasi poissaoloja ilmenee, mutta silloin on sitten syytä oikeasti pysyä pois työpaikalta, jos ei kerran ajokunnossa ole.

  15. #15

    Liittynyt
    22.08.2008
    Sijainti
    Helsinki
    Viestejä
    1731

    oletus Vs: Kaljahorinaa

    Lainaus Alunperin kirjoittanut juhanahi Näytä viesti
    Kyllä ainakin meillä metrossa riittää potkuihin mikä tahansa nollaa suurempi lukema (siis myös alle 0,5 promillea).
    Sama rautateillä.

Sivu 1 / 2 12 ViimeisinViimeisin

Lähettämissäännöt

  • Et voi aloittaa uusia viestiketjuja
  • Et voi vastata viesteihin
  • Et voi lähettää liitetiedostoja
  • Et voi muokata viestejäsi
  •